Qhuba 2018

19 januari 2018

Wat was de belangrijkste ontwikkeling in het werkgebied van Qhuba in 2017?

2017 was een jaar met veel interessante ontwikkelingen, zowel in de markt waarin we actief zijn, als voor ons zelf. Enerzijds was er sprake van een versnelling: de economie trok aan, en op technologisch vlak lijken de ontwikkelingen sneller te gaan dan ooit. De kranten stonden er vol van – voor ons vakgebied best opmerkelijk: Digitale Transformatie, Omnichannel, Security, Data lekken, Data Analytics, Blockchain, DevOps. Het zijn allemaal termen die mainstream lijken te worden. Tegelijkertijd is er niets veranderd. Voor onze opdrachtgevers en voor ons geldt nog steeds: wat zijn de dingen die we goed moeten doen om in een steeds digitalere wereld succesvol te blijven? En die dingen hangen niet af van technologieën, maar van mensen.

Mensen die drijfveren hebben die passen bij het bedrijf waar ze voor, en het team waar ze in werken. De “top ten percent” in hun vakgebied, die op een no-nonsense manier willen bijdragen aan waar het bedrijf voor staat, en daar ook echt in geloven. Mensen vooral ook die zelf verantwoordelijk willen zijn voor wat ze doen, en hoe ze het doen. Intrapreneurs noemen we ze soms, om aan te geven dat ze proactief zijn, kansen zien en zich nergens achter willen verschuilen, ongeacht of ze in dienst zijn, zelfstandig zijn, of mensen in dienst hebben.

Wat wordt de belangrijkste ontwikkeling op dit gebied volgens jou in 2018?

Onze opdrachtgevers zijn en blijven op zoek naar dit soort Change Agents, die op basis van inhoud, ervaring en instelling een bijdrage kunnen en willen leveren aan de veranderingen die het bedrijf verder gaan helpen. Soms strategisch, vaak uitvoerend, altijd verantwoordelijk. Die de balans weten te vinden tussen Exploratie en Exploitatie, tussen Strategie en Executie, tussen Output en Outcome, tussen Process en People.

Waar we in 2017 Practices hebben toegevoegd op het gebied van Risk, Compliance & SecurityLeanChange ManagementData Governance en Enterprise Architecture, betekent dit voor ons dat we in 2018 ons portfolio van diensten verder zullen aanvullen met ondernemende Partners. Partners die experts zijn op een specifiek onderdeel van de digitale transformatie en het betekent ook: onze organisatie verder versterken met gecommitteerde Associates die exact weten waar ze goed in zijn, aan welke opdrachten zee en bijdrage willen leveren, en waarom. Op deze basis, is inmiddels een aantal nieuwe partners toegetreden: Frank Leevendig, Erik Dirven, Reinier van den Biggelaar, Rene van Erk, Lucas van Manen en Mendel Koerts. Met een aantal mensen zijn de gesprekken om mee te gaan doen in een verregaand stadium.

Wat zijn jouw plannen voor Qhuba voor 2018?

Om de groei te faciliteren en nieuwe opdrachtgevers zoals CBR, IHC, Rijkswaterstaa en Sanquin optimaal te kunnen bedienen en succes te kunnen garanderen zullen we, nadat we afgelopen jaar a onze processen onder de loep genomen hebben, in 2018 onze ISO certificering behalen.

Daarnaast zullen we, naast interim opdrachten, search opdrachten en projecten ook een nieuwe dienst in de markt zetten: een continue Digital Strategy ondersteuning, op abonnementbasis, voor CIO’s en Executives.

Op het gebied van content zullen we komend jaar, behalve artikelen, blogs en white papers, ook video content gaan produceren. Zowel over eigen mensen en thema’s die hen na aan het hart liggen, als over onze opdrachtgevers, die in interviews een kijkje geven in hun agenda, uitdagingen en successen.

Eigenlijk kan 2018 alleen maar een nog mooier jaar worden: technologie maakt vrijwel alles mogelijk wat we kunnen bedenken, voor elk product en elke dienst is een markt. Wie zorgvuldig bedenkt wat hij wil zijn, voor welke klant, en de juiste mensen weet te mobiliseren om samen een zinvolle strategie zorgvuldig uit te voeren zal succesvol zijn: Digital Strategy Execution with Dedicated People.

Neem voor meer informatie contact met me op.

Wouter Haseskamp – Algemeen Directeur Qhuba

Auteur

Wouter Hasekamp Wouter.Hasekamp@qhuba.com - 06-46338864 - LinkedIn

Whitepaper